雙通道職業發展體系

公司同時建立管理、專業雙重路徑的職業發展通道，除管理職位通道之外，公司為非管理人員建立專門的專業發展通道，使各專業人員能夠通過自己的努力，在所從事的領域內成為行家里手，并取得相應的發展和回報。